MoDo Hockey

spud: Givetvis kan styrelsen utvärdera vilket arbete som gjorts. "Vi anställde dessa personer med uppgift att göra si och så. Har de utfört sina arbetsuppgifter på ett fullgott sätt? Om inte, vilka blir konsekvenserna för de anställda?" (Exempelvis en gammal fin Orsa att sparka sig hem till Nyland på som avgångsvederlag och en brodd som fallskärm.)

Svårare är det inte, om nu inte styrelsen är nöjda med en plats i Ingenmanslandet eller är så ryggradslösa att de inte kan ta sina egna rekryteringsmisslyckanden på allvar. Men är det så har vi gigantiska problem.

Lumber Jack:

Ecke: Hur har ni uppfattat relationen till Sportchef?
Utfrågade: ...

Lumber Jack: Jag tycker hela MODO stinker av "vi vaktar varandras ryggar" och att då utvärdera varandra känns som lite onödigt. Utkomsten kommer bli att isen får skulden för det hela, eller något annat helt meningslöst.