1150x200-brynasbanner.jpg

Brynäs IF

SHL · 778527 inlägg · 7967 ämnen

Inlägg: 1123157

Sv: A proposito de nada
Peja: Det intressanta är väl isf VARFÖR Brynäs inte var intresserade?
Vad handlade det påstådda samarbetsförsöket om?
Det är först när vi vet det som vi kan bedöma om det var Brynäs fel att det sket sig.
Man kan ju ha haft fullt logiska och vettiga motiv till att inte vilja samarbeta, eller hur?

Svarskommentarer

Sv: A proposito de nada
Huge: Självklart hade de motiv. Men inte tillräckligt starka motiv. Förmodligen trodde de att fler skulle vara beredda att samarbeta i samma grad som denna klubb, vilket var en grov missbedömning från Brynäs sida. Ingen allsvensk med stora ambitioner vill utveckla spelare åt andra klubbar.

Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.

- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.

- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.

- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.

- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken. 

- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.

  • 0x40-hv71logosvg.png Senast: Förlust mot HV71
    Monitor ERP Arena, 3-4 (0-1,1-2,2-0,0-1)