Brynäs IF

SHL · 778955 inlägg · 7967 ämnen

Meny
Mer...

Inlägg: 1250780

Sv: MATCHTRÅD KVART 3 BIF-DIF MÅNDAG 22/3 KL 19.00

#1250780 GävleLasse ·

· 2010-03-23 16:17

Huge: "Allt gnäll på coachningen känns otroligt enögt och gjort med facit i hand."

Detta är något som jag har påvisat under hela säsongen. Det är således inget facit i hand. Jag tror snarare att det tvärt om är det är så att du sent om sider vaknat ifrån dina illusioner om att CZ skulle vara något geni som du vill ha honom till.

Redigerad kommentar

Svarskommentarer

Sv: MATCHTRÅD KVART 3 BIF-DIF MÅNDAG 22/3 KL 19.00

#1250784 Huge ·

· 2010-03-23 16:20

GävleLasse: Aha, då är jag med.
Så bara för att DU, som läktarcoach har "påvisat" vad DU tycker, så stämmer det att CZ är en värdelös coach som står med armarna i kors 60 minuter per match?
Bra, då vet vi.

Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.

- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.

- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.

- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.

- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.

- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.