1150x200-brynasbanner.jpg

Brynäs IF

SHL · 778610 inlägg · 7967 ämnen

Inlägg: 1298044

Sv: Brynäs IF-Luleå Hockey 30/10 2010
GävleLasse:

"Inom arbetsmarknaden fins det något som kallas prestationslön"

Inom försvaret, och om jag minns rätt så kommer det från elitutbildning i USA, så finns något som kallas FIRO-metoden. Den bygger på att man ska vara stark som grupp, att de starkaste individerna i gruppen lyfter de svagare. För att uppnå optimal verkningsgrad krävs ett väl inkört samarbete, dvs att oavsett motgångar jobbar med att utveckla en på förhand lämpligt sammansatt grupp stegvis och, under förutsättning att ingen akut kris inträffar, låter gruppen själv lösa de problem som uppstår under resans gång, allt för att bli starkare som enhet.

Cz är anhängare av FIRO-metoden och mycket av det passiva uttrycket i båset har kanske att göra med den, har du gjort rätt -långsiktigt- så ska du inte behöva agera aktivt. Om det är rätt eller fel sätt att styra ett lag är jag inte kunnig nog att bedömma, men jag tycker inte prestationslön är rätt väg att gå då jag tror det skulle bli svårt att värva bra spelare isf. Prestera och du får bra lön, kommer du i formsvacka, tough luck för då blir du fattig...vem lockas av det?

Svarskommentarer

Sv: Brynäs IF-Luleå Hockey 30/10 2010
tompap71: FIRO som en båtresa

Man brukar ibland likna teorin vid en båtresa, där i tillhörafasen en del av gruppen sitter i båten som ligger vid bryggan, andra står på bryggan och funderar på om de ska kliva i båten eller ej. I rollsökningsfasen sitter alla i båten som gett sig ut på vattnet, men alla ror åt olika håll och ingen vet riktigt vem som ska få bestämma.

I samhörighetsfasen har man hittat sina roller ombord och man ror åt samma håll. Det finns en stark känsla av samhörighet och gemensamma mål

Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.

- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.

- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.

- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.

- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken. 

- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.

Sv: A proposito de nada
Jan Grismöbel:
Skojar du?
Ni har ju nästan hela laget klart.
Som jag förstår Alcén är målvaktssidan klar och på backsidan ska det tillkomma en back (som också egentligen är klar). Det är typ bara ett par forwards som saknas och så är ... | Läs mer
  • 0x40-hv71logosvg.png Senast: Förlust mot HV71
    Monitor ERP Arena, 3-4 (0-1,1-2,2-0,0-1)