Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.
- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
Senast: Förlust mot HV71
Detta har jag sett flera påstå under väldigt lång tid (mer eller mindre hela förra säsongen). Men finns det ens någon som helst substans i det påståenden? Har någon ens kunnat påvisa minsta lilla källa till det? I så fall har jag missat det. Och nej, jag bryr mig inte om "jag har hört eller jag tycker" här. Utan vill veta om det ens finns något sånt kontrakt skrivet i världshistorien vare sig det är i Brynäs eller inte. Jag har försökt googlat lite själv men hittar absolut ingenting.
"Och tyvärr verkar den karusellen fortsätta."
Vilken karusell? Menar du att även Delia skulle ha något inskrivet i kontraktet att han ska stå även om han är dålig?
Tycker detta låter väldigt mycket som "råttan i pizzan" där någon har hört någon säga något och helt plötsligt är det sant för att tillräckligt många tror på det.