Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.
- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
Senast: Förlust mot HV71
1. Brist på resultat på isen => Var god fixa asap
2…
3…
4…
5, Brist på kommunikation. Dåligt. Bra tips nedan vad JA bör gå ut och säga/förklara.
Men jag har bara fokus på nummer 1 just nu.
Tror det är lite generationsfråga över hur viktigt det är att få information asap och daglig feedback på vad man gör på jobbet i hemmet och på sociala medier.
Feedback från morgon till kväll. Det kanske dock är ett vettigare tänk egentligen än min generations strikta resultatfokus. 🙂
Min generation var nog mer inne på parollen som Henry Ford II hade (Henry Fords sonson, verkade dock ej vara en trevlig chef):
”Give me results - never complain, never explain” ( d v s visa resultat, jag är inte intresserad av gnäll och bortförklaringar)