Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.
- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
För c:a 20 år sedan var jag på vår globala koncerns möte med fabrikschefer och div andra chefer.
På mötet presenterade chefen för stor fransk fabrik att han tänkte på koncernens bästa och efter moget övervägande kommit på att hela hans tillverkning skulle flytta till Kina. Då skulle han ju få en billigare produktionskostnad.
Högre chefen från USA hyllade franske fabrikschefen som en hjälte, rörd och tårar från den högre chefen när han hyllade fransmannen som tänkte på koncernen framför sin egen verksamhet.
Ett år senare var samtliga hundratals arbetare och tjänstemän i Frankrike uppsagda.
Kinesiska fabriken sålde sedan alla fransmännens produkter direkt till övriga koncernen utan att ta omvägen via Frankrike => pengaflödet till Frankrike försvann helt.
Den hyllade hjältemodiga fabrikschefen - hjälten! - fick då också gå.
Alla koncernes fabrikschefer lärde sig blixtsnabbt att det gäller att vara om sig och kring sig. Alla höll i sina verksamheter stenhårt - hittade på allehanda svepskäl för att det inte går att flytta deras produktion.
Några år senare uppdagades det att fransmännens produkter även såldes direkt från Kinafabriken utan att överhuvudtaget gå via moderkoncernen och ge dem pengar. Kineserna hade helt enkelt lagt in ett extra skift i fabriken utanför koncernens verksamhet som enbart gynnade dem. Och koncernen hade svårt att få rätsida på detta efter som ”partiet” i Kina krånglade.
Lärt mig mycket av detta, Brukar träffa gamla kollegor ibland och vi brukar skrocka glatt åt hur naiv franske fabrikschefen var.