Välkommen att skriva i Modos gästbok.
Trivselregler
För att mötesplatsen ska hålla hög kvalitet och ha en god stämning så har vi ett antal lättsamma regler som alla skribenter är bundna att följa. Den allmänna regeln är att sunt förnuft skall råda. Vi försöker dock hålla så högt i tak som möjligt. HS vision är att vara den bästa hockey-mötesplatsen i Sverige.
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
---------------------------------
- Regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot är extra uppmärksammat.
- Att sprida elakartade rykten om spelare, ledare och skribenter är inte tillåtet.
- Gästboken är ingen plats för svenskpolitisk satir eller åsikter. Det är per definition en provokation mot medlemmar med annan ståndpunkt.
- Om en skribent skriver inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning. Omedelbar avstängning, utan varning kan förekomma.
- Inlägg som inte tillför debatten något kan raderas. Inlägg som verkar ha till enda syfte att provocera eller håna raderas och kan innebära omedelbar avstängning.(Tänk på att svar till raderade inlägg kan komma att tas bort, även om de inte bryter mot reglerna.)
- Okynnesanmälningar av inlägg tillåts inte.
- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.
- Klagomål sker via mail, eller bubbla till moderator. Om en moderator kontaktar er via mail eller bubbla i fråga om regelöverträdelse har man skyldighet att svara. Svarar man inte kan man bli avstängd tills svar erhållits.
- Att som gäst utstuderat skenheligt skriva lismande inlägg i gästboken för att sedan visa sitt "rätta ansikte", genom att förlänga den mening man framförde, fast med motsatt innebörd, i annan gb. kan medföra avstängning i Modos gb., om inläggets innebörd bryter mot HS regler.
# Lokala regler kan förekomma i de olika gästböckerna. Gästböckerna kan således ha olika debattklimat. Anpassa dig till det. Är du "gäst" (annan klubbtillgivenhet) i gästboken, så acceptera och anpassa dig. En gäst klampar inte in och tar för sig som den vill i en annans hem.
Jag kan känna igen det där. När jag tar mig an en ny uppgift, kan jag arbeta otroligt hårt. Jag kan fokusera 18-19 timmar om dagen och ge mig fan på att fixa till varje liten detalj. Men så helst plötsligt händer det några oväntade motgångar. En anställd blir bråkig. Man förlorar en familjemedlem. Familjen anmärker på att man lägger för lite tid på dem. Man börjar ta helg kl 16 på fredagar. Se till att var utloggad under kvällar och helger. Och till sin stora förvåning inser man att arbetsgivaren inte ens märker någon skillnad - för hur skulle de kunna veta alla nätter man har suttit och slitet med detaljer som ingen förmodligen ens kommer se?
Hinken förlorade sin mamma, byggde laget som åkte ur SHL, tvingades sparka sin vapendragare... och blir konstant kritiserad av supportrarna. Som med all form av utbrändhet så är han förmodligen den sista att inse problemet själv. Han är säkerligen övertygad om att han ska få sin revansch och inte sluta förrän MoDo är ett SHL-lag igen, men den person han var när han klev in i klubben, finns inte längre.
Det smärtar på ett sätt... För en av de saker jag verkligen gillade med Hinken och Karlin, var att deras kärlek till MoDo aldrig gick att ta miste på. Det är någonting som man som livslång supporter verkligen kan identifiera sig med. Det finns säkerligen många sportchefer som är mycket mer kompetenta, men som egentligen skiter i vilken förening de representerar.
Men Hinken är ingen kallblodig, superanalytisk strateg. Han drivs av passion. Och när passionen sinar, om än bara 10%, så räcker det inte längre.
Det är möjligt att han hittar drivet igen i framtiden. Jag själv har väldigt svårt att hoppa från jobb till jobb - Jag behöver en period emellan då jag tänka och fundera över vad jag egentligen vill. Jag tror Hinken, precis som Karlin, skulle må bra av att koppla bort ishockeyn i 1-2 år och sedan komma tillbaka med ny energi. För detta är inte värdigt.