Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.
- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
Senast: Förlust mot HV71
Men ligger verkligen problemet på styrelsen och valberedningen, eller snarare tilltron på dess arbete?
Jag vill lägga ett större ansvar på de som är anställda för i slutändan så är det ju dem som skall genomföra de beslut som styrelsen tagit. Görs inte detta bra nog så blir det styrelsen som får stå med hundhuvudet i slutändan när de skall rannsakas på årsmötet. Ut med dem å in med nya. Nya beslut och återigen ett halvdassigt resultat i slutändan.
Man kan ha världens bästa styrelse som beslutar världens smartaste beslut, genomför inte dessa på ett professionellt sätt så blir det pannkaka.