Brynäs IF

SHL · 779073 inlägg · 7967 ämnen

Meny
Mer...

Inlägg: 1288542

Sv: A proposito de nada

#1288542 MarcusElving ·

· 2010-10-10 19:54

Gurra88: Ja, det säger jag ingenting om. Är det en målvakt som man med all säkerhet vet är bättre än Svedberg kan man gott värva men jag vill inte se någon panikvärvning. Det ser ju faktiskt rätt ok ut med Svedberg..

Om jag var sportchef skulle jag ha att ersätta Clarke som prio 1!

Svarskommentarer

Sv: A proposito de nada

#1288554 Davey85 ·

· 2010-10-10 20:22

MarcusElving: Man ger nog Clarke lite mer tid,särskilt om vi fortsätter vinna lite här nu.

Men jag tror precis som du att Clarke kommer få svårt att på kort tid skärpa upp sin defensiv och kanske ett brutet kontrakt är bäst för båda parter.

Hoppas dock att Dale överbevisar oss alla till slut,serien är relativt ung ännu.

Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.

- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.

- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.

- Motståndarfans som kommer in och hetsar under match kommer tilldelas matchstraff på en dags avstängning.

- Klagomål och ifrågasättanden om modereringen i gästböckerna skall inte förekomma på Hockeysnack och raderas omedelbart av tillgänglig moderator. Att bryta mot denna regel kan innebära avstängning från gästboken.

- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.